Ecz. Ahmet Nezihi PEKCAN

Metal Yorgunluğu ve Oda Seçimleri

27-08-2017


Uzm.Ecz. Ahmet Nezihi PEKCAN

 

Bugün ülkemizde eczacılık mesleği zor bir dönemeçte ilerlemektedir. 2023 yılında, sayıları 60.000’i geçecek olan ülkemiz eczacılarının, eczane sayısını sınırlayan bu yeni yasayla nerede istihdam edileceğine yönelik stratejik bir plan bulunmaması, her geçen gün sayıları gittikçe artan eczacılık fakültelerinin önüne geçilememesi sonucunda eczane ekonomilerinin zaman içerisinde bozulması ve çöküşü kaçınılmazdır.

Eczacıların önümüzdeki dönemde kesinlikle meslek hakkını gündeme getirerek ekonomilerine nefes aldırmak mecburiyeti ortaya çıkmıştır. Kamu otoritesinden meslek hakkı talebi ise eczacının eczanesinde hastalarına farmasötik bakım uygulamasındaki başarısıyla mümkündür. Meslek örgütümüz eczanelerde uygulanan farmasötik bakım sonucunda kamunun sağlık giderlerinin azalacağını otoriteye anlatmak zorundadır. Farmasötik bakım ve akılcı ilaç uygulamaları bilgiyle olur. Eczacının meslek içi eğitiminde başta üst tepe yönetimimiz TEB ve bölge eczacı odalarının rolü tartışılmazdır.

Geleceğe umutlu bakabilmek, güçlü, çalışkan ve bilgi ile donanmış bir meslek örgütünden geçmektedir. Bunun için, öncelikle her bölge eczacı odasının kendi bölgesinde sorunların üstesinden gelebilecek, geçmişi temiz, mesleki ve entelektüel birikime sahip, bölgesinin ve mesleğinin sorunlarını iyi bilen, deneyimli ve akademik bir yaklaşımla sorunları analiz edip, ekip anlayışı, işbirliği ve dayanışmayla çözümler üretebilecek oda yöneticileri ve delegasyonu ile diğer organlarını seçmesi ve akabinde tek vücut olmuş, güçlü Türk Eczacıları Birliği yapısını, özlenen örgütü yaşama geçirecek kadroları iş başına getirmesi önemli bir görevdir.

Son günlerin moda deyimi olan metal yorgunluğu içerisinde bulunan meslek örgütlerindeki yöneticilerin yerlerini genç, bilgili, dinamik kadrolara bırakmaları son derece önemlidir. Artık zaman mesleğimizin aleyhine işlemektedir. Yıllardır yönetici vasfı ile oda yönetimlerinde görev alanların bu zamana kadar bir projeleri varsa, niçin yerine getiremedikleri ve hala bu koltuklarda oturma ısrarları sorgulanmalıdır.

Oda yönetimleri çatı örgütümüz TEB’ nin tuğlalarıdır. O nedenle birilerinin işareti ve icazeti ile seçilmiş kişiler yerine çalışma arzusu içerisinde olan idealist meslektaşlarımızın görev alması TEB yönetiminin başarısını, dolayısıyla geleceğimizi doğrudan ilgilendirmektedir.

Bunun için genç idealist eczacıların artık tribünden sahaya inmeleri, genel kurullara ve seçimlere katılarak, gelecek dönemlerin yönetici kadrolarının oluşturulmasında sorumluluklarını yerine getirerek “oylarını akılcı kullanmaları” bir zorunluluktur.

Oda çalışmalarının tek başına mesleki sorunların çözümünde yeterli olamayacağını savunanlara Urfa Eczacı Odasının faaliyetlerini incelemelerini tavsiye ederim. 2017 yılı içerisinde yapmış oldukları faaliyetler sadece Urfalı eczacılar için değil tüm ülkedeki eczacılar için bir ışıktır.

Urfa Eczacı Odasının Eczacılara ve Aile hekimlerine verilen Majistral Eğitimlerle hasta tedavi kalitesini yükseltip, eczacıların ve hekimlerin saygınlığını artırırken, aynı zamanda kamu ilaç giderlerini azaltan Majistral Formüller projeleri bugün birçok eczacı odasının dikkatini çekmektedir.

Urfalı Meslektaşlarımızın çalışmalarıyla oluşturulan, Biyokimya laboratuvarı rehber kitabı ve talimatları isimli kaynak kitap çoktan hekimlerin ve eczacıların kitaplığında yerini aldı.

Yine Şanlı Urfa Oda yönetim kurulu üyesi Ecz. Ahmet ÇETİNER tarafından rapor kontrol otomasyon programı yazılmış rapor ve reçete kontrollerinde eczacılara ciddi destek sağlamaktadır.

Bunlar aklımıza gelen ve 2017 ye damgasını vuran çalışmalardır. Urfa eczacı odasının yeni çalışmalarını ise takip edip göreceğiz.

Diğer taraftan; filanca parti yöneticisinin oda ziyaretini, falanca kamu görevlisinin göreve atanmasını, belediye zabıta müdürünün makamında ziyaretini oda faaliyeti gibi göstermek isteyenlere bu satırlardan seslenmek istiyorum. Zoraki oluşturduğunuz basın yayın halkla ilişkiler, eczacılık vizyonu komisyonu vs. vs. gibi amaçları ve  işlevleri bilinmeyen göstermelik komisyonlar kurmanın mesleki faaliyet olduğunu zannedip bunları yıl sonu oda faaliyet raporu kapsamında süslü renkli kuşe kağıtlara basıp kitap haline getiren metal yorgunları şunu çok iyi biliniz ki, artık eczacılara bunları yutturamazsınız.

 


Yazarın diğer yazıları

Yazıların tüm hakki Eczacının Sesi e-gazeteye aittir. Imzali yazilar, yazarlarinin görüs ve sorumlulugu altindadir. Eczacinin Sesi e-gazetenin adi kaynak gösterilmeksizin alinti yapilamaz.

Ana Sayfanız Yapın | Ana Sayfa

Haberler | Yazarlar | Özgür Köşe | Alkol Hesap | İlaç Rehberi | Reklam | Üye Girişi |
Kamu Kurum | Yasal-Mali | Dosya | Kültür-Sanat | Çepeçevre | Söyleşi | Üye Girişi | İlanlar | Duyurular | Dünyada Eczacılık | Arama
TEB | Eczacı Odaları | TEİS | Eczacı Kooperatifleri | Sağlık Bakanlığı | TİTCK | SGK | Reçete Giriş | Gazeteler | TV'ler | İletişim